ZUKUNFT GESTALTEN MIT HERZ UND HIRN

Ziele dieses Programms sind:

• Unvoreingenommen präsent zu sein,
• über Parteigrenzen hinaus fair zusammenzuarbeiten,
• aus ergebnislosen Diskussionen wieder in konstruktive Dialoge zu finden,
• den Geist zu trainieren, um die Aufmerksamkeit gezielt richten und über längere Zeit halten zu können,
• gemeinsame Strategien zum Wohle der Bürger:innen zu entwickeln,
• Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeit zu entwickeln,
• vorausschauend kooperativ, statt emotional destruktiv zu agieren,
• sich selbst liebevoll reflektieren zu können,
• mehr Gelassenheit, Resilienz und Vertrauen zu entwickeln,
• die mentale Gesundheit von Politiker:innen stärken,
• lernen, das größere Bild zu sehen,
• neue, wirksame Formen von nachhaltigen Bürger:innenbeteiligungsformaten in Gemeinden zu etablieren.

Der Lehrgang umfasst 6 Module, die zeitlich jeweils in Absprache mit den teilnehmenden Gemeinden organisiert werden.

Modul 1: Mehr Hirn in die Politik, bitte!

Ziel: Neurowissenschaftliche Erkenntnisse für politisches Handeln.

Inhalte:

• Neurowissenschaftliche Grundlagen
• Eu- versus Di-Stress
• Auswirkungen von chronischem Stress – auf die eigene Gesundheit und auf politisches Handeln
• Umgang mit inneren Antreibern
• Der Einfluss des präfrontalen Kortex auf rationales Denken unter Belastung
• Methoden zur Reduktion von Stress auf persönlicher Ebene und in kommunalen Entscheidungsprozessen

Modul 2: Achtsame Kommunikation & Konfliktlösung

Ziel: Durch Präsenz und echtes Hinhören Räume für Bürger:innenbeteiligung schaffen.

Inhalte:

• Zuhören & Dyadenforschung
• Umgang mit unterschiedlichen Meinungen, Provokation & Kritik
• Digitale Reize & Demokratie im Informationszeitalter: Umgang mit Aufmerksamkeitsökonomie, Polarisierung und Desinformation
• Storytelling, Narrative entwickeln

Modul 3:  Innere Haltung und äußerer Wandel

Ziel: Haltungen und Werte als Basis für politisches Handeln und Zukunftsgestaltung.

Inhalte:

• Eigene Werte und die der anderen 
• Bedeutung von Empathie und Mitgefühl für Zivilcourage und Präsenz
• Umgang mit Fehlern und Scheitern
• Verbundenheit & Altruismus

Modul 4: Mehr positive Emotionen in die Politik, bitte!

Ziel: Eine demokratische Emotionskultur entwickeln. 

Inhalte:

• Risken und Chancen von Emotionen
• Hoffnung, Angst und Wut – Das Dreieck politischer Emotionen
• Tools zum Coping und zur Selbstregulation
• Umgang mit Frustrationen, Widerstand und Veränderung
• Mut spüren und Angst abbauen

Modul 5: Gewählt von vielen, unterstützt von allen. 

Ziel: Mit Präsenz und Klarheit Entscheidungen treffen und ein visionäres Arbeits- und Lebensumfeld schaffen.

Inhalte:

• in Kooperation Ziele stecken und erreichen
• Gehirngerecht Führen
• Visionen kreieren und im Unterbewusstsein verankern
• Kommunale Intelligenz

Modul 6: Abschluss, Reflexion und Umsetzung in die Praxis

Ziel: Reflexion des Lehrgangs, Ziele und Perspektiven für die eigene politische Arbeit setzen.

Inhalte:

• Präsentation der Lehrgangs-Projekte
• Reflexion über die erworbenen Kenntnisse und deren praktische Anwendung
• Entwicklung individueller Aktionspläne für die eigene Gemeinde
• Lehrgangsabschluss
• Zertifikatsverleihung

Dieser Lehrgang richtet sich an Bürgermeister:innen, Gemeinderät:innen und Bürgerrät:innen.

Der Lehrgangsort wird in Absprache mit der jeweiligen Gemeinde festgelegt.

Die Termine werden individuell in Absprache mit den Gemeinden vereinbart.